管理人员综合素质拓展培训班学习心得体会

    2019年2月11日至2月15日，参加了管理人员综合素质拓展培训班学习，对我来说是受益匪浅。精心编排的课程，丰富授课内容，领导的亲自讲课，充分体现出单位领导对此次培训的重视程度、良心用苦。通过培训让我进一步开阔了视野，拓展了思路，为我在今后的工作中，单位提出的“五个引领”目标的实现，做出努力提供了精神粮食。此次培训总的来说有以下几点体会：

一、更加深刻理解了十九大精神

在未聆听市委党校付教授对十九大报告的讲解前，只是对十九大报告内容的粗浅了解，听了付教授课后才感觉十九大报告内容的丰富，里面的新思想、新提法让人耳目一新。让我感受最深刻的有三个方面：一是以重大判断给出历史方位，中国特色社会主义进入新时代的重大政治判断，使我们对所处的发展阶段、肩负的使命任务有了更为清晰和自觉的认知，对于全党、全国人民在新的起点上继往开来、继续奋斗是巨大的鼓舞和鼓励。二是以新的思想体系提供强大武器，新时代中国特色社会主义思想是报告的灵魂，对党和国家事业的发展、对实现中华民族伟大复兴中国梦，具有根本性、长远性的指导作用。三是将党性贯穿报告始终，通篇体现了中国共产党人坚定的信仰和追求，体现了强烈的党性意识和政治本色。

一、拓展眼界学识，完善知识结构

博弈论、团队意识、理性思维，这些在平常我认为是很高深莫测词语，通过领导、教授言传身教，举例说明，我充分认识到了这些理论的重要性，使我受益匪浅，感触颇深。日常工作中只是延续老思路，没有多想多归纳，干对做错缺乏评价标准，以为只要职工稳定，只要合法合规什么方式方法都行，不需要有这么多套路。透过此次培训，才清楚认识到自身知识面窄，思路定势等不足，也充分认识到只有拓宽知识面，完善知识结构，才能使我们建立创新理念，跳出思维定势，拓展思维视角，改变自己传统的一些思维习惯，用新的创新思维方法创造性的开展工作，对解决复杂多变的环境下产生的各种问题都是必不可少的。

三、修身立德，廉洁自律    

做事先做人，对己心胸坦荡，以德立人，不为名、不图利，对人豁达大度，以德服众，不失信、不推过，对事秉公而断，经得起考验，做到宁公而贫，不私而富。作为一名管理干部，要不断提高自己的政治觉悟，提升自己的素质。在提升自身素质方面，我觉得首先要加强党性锻炼和个人修养，不断锤炼自己的意志，其次，尽量减少一些不必要的活动和干扰，腾出时间，多学东西，多思考问题，再次，要不断排除私心杂念和外来的各种不利影响及诱惑，排除个人私欲所带来的烦恼和忧愁。这几点看似简单，真正做起来也不是那么容易，需要在实际工作、学习中好好把握。

四、透过培训，使我感到了职责重大

评估自己在思想上缺少主动创新，行动上只求过得去，但在认真听完公司领导的授课后，对公司提出的三年目标“五个引领”充满信心。我认为现在的公司领导确确实实是在干实事谋发展，让我感到了公司未来美好的发展前景。我想在岗一天就要为公司提出的“五个引领”目标的实现做好本职工作，认真履职，为公司的发展做出自己的一份努力。在2019年中我要按照公司党政工作的要求，团结一班人努力做好以下党建工作：

1、坚持理论武装，树立强烈的政治意识。

一要严格执行党支部中心组学习制度。一是及时制订好每月的党支部中心组学习计划，下发到每个班子成员；二是严格党支部中心组学习纪律，每月组织学习不少于二次，无特殊情况不得请假，如缺席则按照党员党内组织生活积分制考核办法进行考核；三是每季至少组织班子成员进行一次主题讨论，安排专人进行主题发言，班子成员进行学习交流，有效促进学习效果。

二要抓好党员的学习。除日常的党员学习教育外，要把党员的学习与班组政治学习结合起来。党支部将按照公司党委下发的学习资料制订出每月班组学习计划，党支部将采取随机抽查的方式对党员的学习情况进行检查，检查情况列入季度党员考评及党员党内组织生活积分制考核。

三要严格落实班组思想政治工作“三项规定”。一是及时制订班组每月政治学习计划下发到各班组；二是落实管理人员包保制度，每月对班组学习情况进行检查，党支部书记每季全覆盖检查；三是包保人员每月必须参加一次班组政治学习，对班组政治学习和职工会质量进行把关，并在学习签到栏内进行签到。

四是要加强对管理人员、党员和职工的政治纪律教育。一是要利用月度安全生产例会、支部党员大会等形式进行政治纪律的宣传教育，通过宣传教育使每个干部、党员、职工树立坚定的理想信念，在政治上思想上与党中央保持一致，与公司党政的决策保持一致；二是加强执行力的宣传。做到“三个必须”：一是必须严格执行上级指示精神，严禁阳奉阴违；二是对上级要求做的事情、要求完成的工作必须不折不扣去做、去完成；三是对上级、分公司布置的工作决不能推诿拖拉，必须坚决服从，按规定要求去做好。

  2、强化党支部工作制度的落实

一是严格执行“三会一课”制度，规范程序，提高“三会一课”质量，一季度制订好党支部“三会一课”年度计划；二是坚持民主集中制原则，落实好重大事项议事决策，确保支部各项重大事项的正确决策和落实；三是认真做好对预备党员、入党积极分子的教育、培养和考察，经常开展谈心，了解他们的工作、思想等情况，定期进行鉴定；四是要做好对党员的季度考评，表彰弘扬先进，鞭策后进；六是开展党员谈心活动；七是进一步完善党支部安全包保网路，落实“一帮一”制度，每个党员与身边的职工结对子。

 3、抓好党员队伍的教育管理

一是要组织党员对上级党委文件、党政工作指示要求的学习，让每个党员及时知道党内的事情及上级的指示要求；二是加强对党员的政治意识、安全、岗位职责、先进性、党规党纪的宣传教育，使每个党员明白自己的党员身份，怎样在职工群众中展现党员的形象；三是结合上级开展的各项党内活动，党支部将根据各个阶段、各个时期的特点在党员中开展党内竞赛活动，发挥党员的先锋作用；四是根据上级党委的要求，做好党员脱产培训的送培工作和支部的培训工作；五是树典型学先进。

通过此次培训，使我的思想得到了进一步的充实，更使我看到了自身存在的不足，我决心在今后工作中更加勤奋学习、扎实工作，认真履职。